Depuis sa création en 2006, la Fondation d’entreprise Société Générale intervient en faveur de l’insertion professionnelle, autour des deux axes suivants : l’aide à l’entrée des jeunes dans la vie active et la lutte contre l’illettrisme.

Dotée d’un budget annuel de deux million d’euros, la Fondation a noué plusieurs partenariats pérennes avec des associations d’envergure internationale et nationale, comme CARE, le Secours populaire français ou la Croix-Rouge.

Avec pour objectif de favoriser l’accès à l’emploi des jeunes qui sont ou risquent de se retrouver éloignés du marché du travail, la Fondation privilégie les projets qui serviront de relais ou de tremplins efficaces : accompagnement vers l’emploi, chantiers ou entreprises d’insertion, découverte du monde de l’entreprise sont autant de passerelles vers une insertion durable dans la vie active.

Maîtriser les savoirs de base est un passage obligé pour une insertion professionnelle réussie. La Fondation s’attache donc à soutenir des actions d’alphabétisation et de lutte contre l’illettrisme pour des publics en difficulté.

Redonner le goût d'apprendre, renforcer les liens entre apprenants, bénévoles et formateurs, développer les savoir-faire et les savoir-être, associer la culture aux apprentissages des savoirs de base sont les principaux critères pris en compte dans les choix de la Fondation.

Le prochain appel à projets devrait se dérouler au second trimestre 2012, en vue d'un Comité de Sélection qui se tiendra dans la deuxième partie de l'année. Les éléments que nous recevons en dehors de cette période ne sont pas conservés.

Important : Merci de nous faire parvenir votre dossier par mail et sous format word. Si ce n'est pas le cas, il ne pourra pas être étudié.